Pengarang | Kartika Aulia Widyatami |
Judul | Pengaruh Career Development Terhadap Employee Retention dengan Employee Engagement Sebagai Variabel Mediasi (Studi pada Karyawan Kantor Pusat PT.JASA MARGA (Persero)Tbk) |
Pembimbing/Supervisor | Fibria Indriati Dwi L. |
Bahasa Utama | Indonesia |
Abstrak | |
Jenis Bahan | Karya Akademis |
Kode Bahasa | Ind |
Catatan Umum | |
No. Induk | 2016 - 0383 |
No. Barkod | 2016 - 0383 |
Kata Kunci | Pengaruh Career Development |
Kota Terbit | Depok |
Tahun | 2016 |
Subjek | Administrasi Niaga |
Tahun Buka Akses | |
Catatan Bibliografi | hal.100 - 103 |
Penerbit | Fakultas Ilmu Sosial dan Ilmu Politik Universitas Indonesia |
Pemilik | JKUNINDFISIP |
Pembatasan Akses | |
Lokasi | |
Catatan Disertasi | |
Akses dan Lokasi Elektronik | |
Sumber Koleksi | Kewajiban Mahasiswa |
Deskripsi Fisik | xv + 109p.;Ils.;28 cm |
Catatan Bahasa | |
No. Panggil | SK - Nia 010/2016 Kar p |
Deskripsi Lengkap