| Tesis |
| No. Panggil | TS-ADM 2909 Mad 2016 |
| Judul | Pengaruh Job Insecurity dan Employee Empowerment terhadap Job Satisfaction dalam Meningkatkan Employee Performance pada Karyawan Service Contract United Nations Development Programme (UNDP) Indonesia di Jakarta |
| Pengarang | Madona Antonia Carini |
| Penerbit dan Distribusi | 2016 |
| Subjek | Administrasi |
| Kata Kunci | Pengaruh Job Insecurity dan Employee Empowerment |
| Lokasi | MBRC Gedung D Lantai 3 |
Ketersediaan
File Digital
Ulasan Anggota
Tidak ada ulasan pada koleksi ini: 71897
Sampul
Abstrak
Tidak ada abstrak pada koleksi ini
Deskripsi Lengkap